以上が、ロボット工学が社会にポジティブな影響を与える理由のトップ5です。
コボティクス
工場におけるロボット化の導入は、労働力を含む既存の慣行やオペレーションを置き換える方法として扱われることが多くあります。ロボット工学は倉庫における人間の機能のほとんどを模倣することができますが、「コボティクス」の実践は常に支持を集めています。荷役や搬送のような反復的で付加価値の低い作業はロボットが行い、人間はその他の付加価値の高い作業に参加することで、無駄のない作業を実践することができます。これによって生産性が向上し、士気も高まります。
制約への対応
既存のオペレーションをどのように改善するかを研究するだけでなく、ポジティブな社会的側面の1つは、ロボット工学が人間の労働力の物理的限界に対処し、オペレーションの非効率性に取り組むための補完的ソリューションを提供できることにあります(人間工学の改善)。
協働ロボットに集中的な作業をさせることで、人的労働力も過失によるけがや事故を防いだり、テニス肘のようなけがの発生を防いだりすることができます。溶接のような危険な作業はロボットに任せ、荷物の搬送のような繊細な作業はAGVに任せ、オペレーターはこれらの機械の分析と監視に専念することができます。
重要な戦略的決断の解決
資格のある雇用の創出
コボティクスは、データ分析、管理、意思決定の必要性を潜在的に生み出しています。これにより、労働力として 資格のある雇用が増加します。平均的な従業員はより賢明であるため、こうしたニーズに対応するために、しばしば雇用を維持し、再教育を行なっています。
安全基準の規制
今日のAGVは、自律的な荷物の移動だけでなく、荷物の安全なハンドリングやオペレーションの安全性の向上も担っています。テクノロジーの進歩と倉庫からの受け入れの増加により、AGVは今日、人為的ミスやその他の関連要因による事故を大幅に削減しています。このため、これらの倉庫で働く人間の労働力は、AGVがより信頼できるようになり、業務に統合するのに役立っていると感じています。
仕事の未来
ロボット工学は、倉庫管理者と従業員に課される役割の種類を形作ります。より多くの反復作業がロボットに委ねられる中、人間の労働者はこれらの進歩のデータとオペレーションを管理することが期待されています。これにより、必要とされる新たなスキルセットを習得する必要性が生まれ、単純労働から解放されるため、オペレーターの能力開発にも貢献することができます。
*注:AGV = 自律走行型無人搬送車